Evaluering af Beskæftigelses- og Integrationsudvalgets arbejdsform og rammerne for udvalgets arbejde 2006 (udsat)

Beskæftigelses- og Integrationsudvalget

 

DAGSORDEN

for ordinært møde torsdag den 14. september 2006

 

 

4.      Evaluering af Beskæftigelses- og Integrationsudvalgets arbejdsform og rammerne for udvalgets arbejde 2006 (udsat)

      BIU 159/2006

INDSTILLING

Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen indstiller

at Beskæftigelses- og Integrationsudvalget drøfter udvalgets arbejdsform og rammerne for udvalgets arbejde på baggrund af udvalgsmedlemmernes besvarelse af spørgeskemaet

at udvalgets evaluering af udvalget arbejdsform og rammerne for udvalgets arbejde gentages med et års mellemrum

 

 

RESUME

Sagen blev udsat fra mødet den 22. juni og 24. august 2006 (BIU 130/2006).

Beskæftigelses- og Integrationsudvalget skal på baggrund af vedlagte spørgeskema drøfte udvalgets arbejdsform, herunder forsøget med udvidet foretræde og proceduren vedrørende status til udvalget for klagesager.

Evalueringen har til formål:

·        at give udvalgsmedlemmerne mulighed for at vurdere udvalgets arbejdsform og behovet for eventuelle ændringer i arbejdsformen,

·        at give Sekretariatet idéer til, hvordan rammerne for udvalgets arbejde kan forbedres,

·        at fastholde forvaltningens fokus på betjeningen af udvalget.

 

SAGSBESKRIVELSE

Bes kæftigelses- og Integrationsudvalget aftalte på sit møde den 9. januar 2006, at udvalgets arbejdsform skulle evalueres før sommerferien, herunder forsøget med udvidet foretræde og proceduren vedrørende status til udvalget for klagesager.

Sagen blev udsat fra mødet den 22. juni og 24. august 2006 (BIU 130/2006), hvor det blev aftalt, at udvalget ville drøfte evalueringen på baggrund af udvalgets bevarelse af det vedlagte spørgeskema.

 

Evalueringen har til formål:

·        at give udvalgsmedlemmerne mulighed for at vurdere udvalgets arbejdsform og behovet for eventuelle ændringer i arbejdsformen,

·        at give Sekretariatet idéer til, hvordan rammerne for udvalgets arbejde kan forbedres,

·        at fastholde forvaltningens fokus på betjeningen af udvalget.

 

I bilag 1 er resultaterne af besvarelserne af spørgeskemaet samlet med forvaltningens bemærkninger. På baggrund af udvalgets drøftelse vil forvaltningen gennemføre en konkret opfølgning på de punkter, hvor der er behov for opfølgning.

 

MILJØVURDERING

Sagstypen er ikke omfattet af Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningens positivliste over sager, der skal miljøvurderes.

 

ØKONOMI

-

ANDRE KONSEKVENSER

-

HØRING

-

BILAG

Bilag 1 Resultat af spørgeskemaundersøgelsen om evaluering af udvalgsmedlemmernes tilfredshed med udvalgets arbejdsform og rammerne for udvalgets arbejde.

 

Morten Binder /        Vibeke Østergaard