Akademisk medarbejder til enheden Container- og Gravetilladelser i Teknik- og Miljøforvaltningen

Vi søger en dygtig AC-medarbejder til administration af og tilsyn med stilladsreklamer i Teknik- og Miljøforvaltningen i Københavns Kommune

Har du erfaring med eller interesse for myndighedsbehandling, herunder tilsyn? Har du en skarp pen? Trives du i en omskiftelig hverdag med opgaver, der spænder vidt og kræver selvstændighed? Så er det dig, vi søger til en spændende stilling som AC-medarbejder i Container- og Gravetilladelser.

Da der træder nye retningslinjer for administration af reklamer på stilladser i kraft den 1. januar 2025, har vi brug for flere dygtige medarbejdere, der kan hjælpe os med at administrere området bl.a. med at behandle ansøgninger, udstede tilladelser og føre et effektivt tilsyn.

Du bliver en del af enheden Container- og Gravetilladelser, der består af ca. 30 medarbejdere fordelt på udførende vejinspektører og et administrativt supportteam. Hvad enten det er Tour de France-feltet, som skal ræse gennem byen, endnu en etape af metroen der skal bygges, eller en ny konge, som skal indsættes, så er vi med. Alt, hvad der sker i hovedstaden af nybyg og anlæg, skal gennem os. Vi koordinerer og giver tilladelser, når byen skal forstyrres.

Om jobbet
Vi søger en ny kollega, der har lyst til at implementere de nye retningslinjer for reklame på stillads. Dine primære opgaver vil være myndighedsbehandling af ansøgninger om reklame på stillads på vejareal, som bl.a. indebærer vurderinger af trafikale forhold og de enkelte byrum. Stillingen indbefatter også, at du skal føre tilsyn med udstedte tilladelser og reklamer opsat uden tilladelser. Endvidere vil du skulle bidrage til den faglige udvikling af bl.a. tilsynsmodel og metoder, sagsbehandlingsprocesser samt understøtte koordineringen på tværs af enhedens myndighedsområder og med andre enheder i forvaltningen. 

Skriftlighed og skriftlige sagsfremstillinger er en central del af jobbet, fx i form af myndighedsafgørelser, partshøringer og betjening af det politiske niveau. Du kan også komme til at indgå i forhåndsdialog med reklamebureauer, hvorfor det vil være en fordel, at du trives i en udadvendt dialog. Hvor meget de forskellige opgaver fylder i stillingen vil variere og afhænge af din profil og erfaring.

Dine arbejdsopgaver vil blandt andet omfatte:

• At behandle ansøgninger om reklame på stillads, herunder udarbejde afgørelser, partshøringer og påbud
• At føre tilsyn med reklamer på stillads i Københavns Kommune, herunder bidrage til at videreudvikle tilsynsmodel og metoder
• At besvare borgerhenvendelser, politikerspørgsmål mv. omhandlende stilladsreklamer 
• At udvikle og løbende tilpasse de interne arbejdsgange og processer
• At bidrage til at koordinere sagsbehandlingen på tværs af enhedens myndighedsområder og med andre enheder i forvaltningen 
• Diverse administrative opgaver

Ønsker til dig og dine kvalifikationer
Vi er på udkig efter en profil til administration af stilladsreklamer. Stillingen er en 1-årig projektansættelse på 37 timer, hvor vi søger en AC-medarbejder gerne med erfaring med myndighedsbehandling - særligt tilisyn - vil være en fordel, men ikke et krav. For stillingen gælder, at du har en relevant akademisk uddannelse.

Som kollega er du positivt indstillet og kan lide at samarbejde og hjælpe dine kolleger og kan omgås mange forskellige fagligheder. Du er initiativrig og kan bevare overblikket i en omskiftelig hverdag, hvor rammerne for opgaveløsningen ofte ændrer sig. Det er væsentligt, at du er fortrolig med IT-værktøjer og hurtigt kan sætte dig ind i nye funktioner.

Vi tilbyder
Vi tilbyder en spændende stilling som AC-medarbejder i Container- og Gravetilladelser i Danmarks største kommune, hvor alle har interesse i det, vi giver tilladelser til. Container- og Gravetilladelser bidrager blandt andet til at øge sikkerheden og fremkommeligheden for alle, der færdes i København – om det er fodgængere, cyklister eller bilister. Vi understøtter, at vejkapitalen på offentlige veje fastholdes, og vi fører tilsyn og giver tilladelser til midlertidig rådighed over offentligt vejareal til bl.a. ledningsejere og entreprenører, der skal arbejde på vejen, samt til at opstille containere, mobilkraner, stilladser og skurvogne på byens veje og fortove.

Vi tilbyder et uformelt, inspirerende og kollegialt arbejdsmiljø på Islands Brygge i hjertet af København. Muligheder for personlig og faglig udvikling og stor indflydelse på eget arbejdsområde i samarbejde med gode kollegaer. Københavns Kommune ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere bidrager med deres særlige kompetencer, personlighed og evner.

Selvom vi ikke er lønførende, har vi mange goder, fx høj pensionssats, fleksibel arbejdsdag med god balance mellem familie- og arbejdsliv, gennemsnitlig 37 timers arbejdsuge med betalt frokostpause. Vi glæder os til at få dig med på holdet.

Fra februar 2024 er vi overgået til aktivitetsbaseret indretning. Det betyder, at vores fysiske arbejdsplads er inddelt i forskellige zoner (fx aktivzoner og fokuszoner), som i højere grad understøtter opgaveløsningen i løbet af en arbejdsdag. Det giver en mere fleksibel indretning, hvor man som medarbejder aktivt, vælger de omgivelser, der passer bedst til de opgaver, man skal løse i løbet af en dag. Du vil få et tilhørsforhold til en hjemmezone, hvor du og dine nærmeste kolleger deles om skrivebordene i stedet for at have personlige skriveborde.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst afhængigt af dine kvalifikationer og efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation. Stillingen som erfaren AC-medarbejder er en 1-årig projektansættelse.

Er du blevet nysgerrig?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte enhedschef Kristina Samsøe Mosbæk på 23 63 65 38 eller chefkonsulent René Ejbye Pedersen på
21 28 61 47. Du kan læse mere om Københavns Kommune og Teknik- og Miljøforvaltningen her www.kk.dk og www.tmf.kk.dk.

Søg stillingen via linket frist 22. september 2024. Ansættelsessamtaler forventes at blive afholdt i uge 39. Ansættelsesstart vil være den 1. november 2024 eller snarest muligt.