B-sag: Rapport fra Københavns Kommunes Frivillighedsnetværk 2014

Kultur- og Fritidsudvalget forelægges Københavns Kommunes Frivillighedsnetværks rapport for 2014.

Kultur- og Fritidsforvaltningen indstiller,

1. at Kultur- og Fritidsudvalget tager rapporten fra Københavns Kommunes Frivillighedsnetværk for 2014 til efterretning.

Det fremgår af Københavns Kommunes Frivillighedspolitik 2011-2014, at frivillighedsnetværket skal udarbejde en årlig rapport om arbejdet med frivillighed og komme med forslag til nye initiativer i enkelte eller flere forvaltninger.

Frivillighedsnetværket har udarbejdet en rapport for 2014 (bilag 1). Dette er den sidste rapport fra netværket, da der med Frivillighedspolitikkens udløb ikke længere er et obligatorisk netværk mellem forvaltningerne. 

Rapporten viser, at frivillighed og samarbejdet med civilsamfundet fylder stadig mere i forvaltningerne, selvom det foregår under forskellige begreber.  

Frivillighedsnetværket har i sit virke afdækket, hvilke barrierer der er i kommunen omkring samarbejdet med frivillige. Barriererne er typisk omkring viden om regler og retningslinjer, kompetencer i at lave gode frivillighedssamarbejder og ledelsesmæssig prioritering af området centralt og decentralt. Netværket har derfor afdækket regler og retningslinjer, samlet gode eksempler og cases fra kommunens forskellige områder og afholdt flere undervisningsforløb og workshops. Netværkets konkrete resultater er:

• Håndbog om frivilligsamarbejde: Der indeholder rammer, regler og gode eksempler
• Kampagneside omkring frivillighed på intranettet: Så viden bliver delt effektivt mellem forvaltningerne, og alle medarbejdere har adgang.
• Kurser og konferencer i frivilligsamarbejde: Netværket har arbejdet på alle niveauer i organisationen. I marts afholdtes en workshop for ledere fra alle forvaltninger med spot på frivillighed. Der har været en række kurser for medarbejdere omkring samarbejde med frivillighed, og netværket har afholdt workshops for flere institutioner i at ruste dem som arbejdsplads til at samarbejde med frivillige. 

Netværket fortsætter uformelt med møder mellem forvaltningerne på chefniveau og på medarbejderniveau med KFF som tovholder.

Frivillighedsområdet er en prioriteret indsats i KFF med et kompetencecenter i Cph Volunteers, en strategisk indsatsgruppe og et netværk for alle enheder.

Indstillingen har ingen økonomiske konsekvenser.



Carsten Haurum

                                                                          /Flemming Otto

Kultur- og Fritidsudvalgets beslutning i mødet den 6. marts 2015:

Punktet blev behandlet umiddelbart efter dagsordenens punkt 1 (Godkendelse af dagsorden).
Indstillingen blev godkendt.