Borgerrepræsentationen

 

DAGSORDEN

for Ordinært møde torsdag den 17. marts 2005

 

 

BR 177/05

Studiebestyrelsen for Diakonissestiftelsens Sygeplejeskole for H:S

Studiebestyrelsen for Diakonissestiftelsens Sygeplejeskole for H:S

 

 

Indstilling om, at HR-chef i Sundhedsforvaltningen Helene Runliden udpeges som Københavns Kommunes repræsentant i Studiebestyrelsen for Diakonissestiftelsens Sygeplejeskole for H:S, frem til 30. april 2006.

                                                                                       (Sundhedsforvaltningen)

 

 

 

 

INDSTILLING

Sundhedsforvaltningen indstiller, at Borgerrepræsentationen godkender,

at HR-chef i Sundhedsforvaltningen Helene Runliden udpeges som Københavns Kommunes repræsentant i Studiebestyrelsen for Diakonissestiftelsens Sygeplejeskole for H:S, frem til 30. april 2006.

 

 

 

 

RESUME

I forbindelse med etablering af Studiebestyrelse for Diakonissestiftelsens Sygeplejeskole har Diakonissestiftelsen anmodet Københavns Kommune om at udpege et medlem til bestyrelsen.

 

Studiebestyrelsen for Diakonissestiftelsen oprettes i henhold til lov om Centre for videregående uddannelser (CVU-loven) og andre selvejende institutioner for videregående uddannelser m.v.

 

Diakonissestiftelsens Sygeplejeskole for H:S er en selvejende institution under Den danske Diakonissestiftelse. I konsekvens af loven skal skolens bestyrelse nedsætte en studiebestyrelse.

 

Studiebestyrelsen varetager, ifølge vedtægterne, den overordnede ledelse af sygeplejeskolen, og har til formål at værne om og at udvikle sygeplejerskeuddannelse i henhold til formålene for uddannelsen.

 

Studiebestyrelsen disponerer bl.a. over bidraget fra H:S til dækning af Sygeplejeskolens udgifter i henhold til de årlige budgetter og de midler, der tildeles til udvikling og forskning.

 

Baggrunden for studiebestyrelsens sammensætning er et ønske om sikre, at den sammensættes af personer, som kan sikre den faglige udvikling af uddannelsen og i øvrigt overholde de krav, CVU-loven opstiller.

 

I Københavns Kommune ansættes færdiguddannede sygeplejersker blandt andet i Sundhedsforvaltningen og Familie- og Arbejdsmarkedsforvaltningen. For at sikre den faglige udvikling og overholdelse af de øvrige krav, som opstilles i CVU-lovgivningen anbefales det, at der som Københavns Kommune medlem til Studiebestyrelsen udpeges en repræsentant på embedsmandsniveau.

 

Udpegningen sker for en 4- årig periode. Der afholdes mindst 4 årlige møder.

 

Borgerrepræsentationen behandlede på sit møde den 18. september 2003 (BR 431/03) ovennævnte sag, og godkendte at kvalitetschef i Sundhedsforvaltningen Birgit Gundorph-Malling blev udpeget til som Københavns Kommunes repræsentant i studiebestyrelsen for perioden 1. august 2003 – 30. april 2006.

 

 

På grund af omlægning af arbejdsområder i Sundhedsforvaltningen er efteruddannelsesområdet samlet i HR-staben.

 

Sundhedsforvaltningen indstiller på den baggrund, og efter aftale med Familie- og Arbejdsmarkedsforvaltningen, at chefen for HR-staben, cand. oecon Helene Runliden udpeges som Københavns Kommunes repræsentant i Studiebestyrelsen for Diakonissestiftelsens Sygeplejeskole for H:S,  for den resterende periode frem til 30. april 2006.

 

 

SAGSBESKRIVELSE

 

Se resumé.

 

MILJØVURDERING

Sagstypen er ikke omfattet af Sundhedsforvaltningens positivliste over sager, der skal miljøvurderes.

 

 

ØKONOMI

Der er ingen økonomiske konsekvenser forbundet med udpegningen.

 

 

HØRING

Ingen.

 

 

BILAG

Ingen.

 

 

Ib Haurum