Stillingtagen til forlængelse af åremålsansættelse for vicedirektør i Uddannelses- og Ungdomsforvaltningen Jørn Larsen
Stillingtagen til forlængelse af åremålsansættelse for vicedirektør i Uddannelses- og Ungdomsforvaltningen Jørn Larsen
Borgerrepræsentationen
DAGSORDEN
for Ordinært møde onsdag den 15. juni 2005
BR 365/05
Stillingtagen til forlængelse af åremålsansættelse for vicedirektør i Uddannelses- og Ungdomsforvaltningen Jørn Larsen
Stillingtagen til forlængelse af åremålsansættelse
for vicedirektør i Uddannelses- og Ungdomsforvaltningen Jørn Larsen
Indstilling om, at vicedirektør Jørn Larsens åremålsansættelse som vicedirektør i Københavns Kommune bliver forlænget på uændrede vilkår med 2 år og 3 måneder fra den 1. april 2006 til den 30. juni 2008.
(Økonomiudvalget)
INDSTILLING
Økonomiforvaltningen
indstiller, at Økonomiudvalget tager stilling til forlængelse af ansættelse på
åremålsvilkår for vicedirektør Jørn Lar
sen - herunder periodens længde - og på
dette grundlag afgiver sin indstilling til Borgerrepræsentationen.
Økonomiudvalgets beslutning i mødet den 31. maj 2005
Økonomiudvalget besluttede at indstille til Borgerrepræsentationen, at vicedirektør Jørn Larsens åremålsansættelse som vicedirektør i Københavns Kommune bliver forlænget på uændrede vilkår med 2 år og 3 måneder fra den 1. april 2006 til den 30. juni 2008.
RESUME
Jørn Larsen er pr.
1. april 2001 ansat som vicedirektør på åremålsvilkår for en 5-årig periode.
Pågældende er samtidig medlem af direktionen i Uddannelses – og Ungdomsforvaltningen.
Der skal derfor nu –
blandt andet på grundlag af en evaluering af pågældende – tages stilling til
spørgsmålet, om kommunen ønsker en forlængelse af åremålsansættelsen og for
hvilken periode.
Borgmesteren for
Uddannelses- og Ungdomsforvaltningen anbefaler, at pågældendes ansættelse på
åremålsvilkår forlænges, og at dette sker for en periode på 2 år og 3 måneder,
det vil sige til 30. juni 2008. Forlængelsen foreslås midt i en periode, hvor
kommunens struktur er under forandring for så vidt angår fordeling af opgaver
mellem forvaltningerne.
Ansættelsesområdet
vil være Københavns Kommune. Dette indebærer, at pågældende kan flyttes i
overensstemmelse med Tjenestemandsvedtægtens regler.
Borgmesteren har da
også tilkendegivet forståelse for, at Økonomiudvalget i sin stillingtagen kan
have behov for at inddrage strategiske overvejelser og en helhedsvurdering af
kommunens direktionsmedlemmer set i lyset af forandringerne i kommunens forvaltningsstruktur.
SAGSBESKRIVELSE
Jørn Larsen er pr.
1. april 2001 ansat som vicedirektør på åremålsvilkår for en 5-årig periode.
Ansættelse på
åremålsvilkår er en tidsbegrænset ansættelse. Det indebærer, at den pågældende
uden opsigelse fratræder åremålsstillingen ved aftalens udløb.
Der er imidlertid
mulighed for at forlænge åremålsansættelsen på uændrede vilkår. Forlængelsen
kan ske uden genopslag af stillingen, men den samlede ansættelse på åremål kan
maksimalt udgøre 9 år. Der er endvidere mulighed for, at Borgerrepræsentationen
efter åremålsaftalens udløb kan beslutte at overføre den pågældende til varig
ansættelse i samme stilling, uden opslag af stillingen.
I henhold til
Økonomiudvalgets beslutning af 26. juni 2001 er den enkelte borgmester forpligtet
til at fremsende indstilling med vurdering af den pågældende med henblik på forelæggelse
for Økonomiudvalget. Økonomiudvalget afgiver på dette grundlag sin indstilling
til Borgerrepræsentationen, der træffer den endelige afgørelse, herunder – i
tilfælde af forlængelse af en åremålsaftale – om periodens længde.
Der foreligger nu
indstilling fra borgmesteren i Uddannelses- og Ungdomsforvaltningen vedrørende
Jørn Larsen.
Borgmesteren for
Uddannelses- og Ungdomsforvaltningen anbefaler forlængelse af åremålsansættelsen
af Jørn Larsen for en periode på 2 år og 3 måneder, således at den samlede
periode for pågældende bliver 7 år og 3 måneder.
Jørn Larsen er
orienteret om borgmesterens indstilling.
En forlængelse af
åremålsansættelserne indebærer, at der ikke på nuværende tidspunkt er behov for
stillingtagen i relation til muligheden for overførsel til varig ansættelse i
samme stilling uden opslag af denne.
Forlængelsen
foreslås midt i en periode, hvor kommunens struktur er under forandring for så
vidt angår fordelingen af opgaver mellem forvaltningerne. Ansættelsesområdet
vil være Københavns Kommune. Dette indebærer, at pågældende kan flyttes i
overensstemmelse med Tjenestemandsvedtægtens regler.
Borgmesteren har da
tilkendegivet forståelse for, at Økonomiudvalget i sin stillingtagen kan have
behov for at inddrage strategiske overvejelser og en helhedsvurdering af kommunens
direktionsmedlemmer set i lyset af forandringerne i kommunens forvaltningsstruktur.
ØKONOMI
-
MILJØVURDERING
-
ANDRE KONSEKVENSER
-
HØRING
-
BILAG
·
Borgmester
<
/span>