Revidering af forretningsorden på baggrund af overflytningen af tilkendelse af førtidspension fra SOF til BIF - 2. behandling

Indstilling

Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen indstiller,

1. at Beskæftigelses- og Integrationsudvalget 2. behandler og godkender forslag til revideret forretningsorden for Beskæftigelses- og Integrationsudvalget, jf. bilag 1.

Problemstilling

I Københavns Kommune har kompetencen på førtidspensionsområdet hidtil været delt mellem Socialudvalget og Beskæftigelses- og Integrationsudvalget. Beskæftigelses- og Integrationsudvalget har været primært ansvarlig for det sagsforberedende arbejde og afklaring af borgernes arbejdsevne i sager om førtidspension, mens Socialudvalget har været ansvarlig for den afsluttende afgørelse vedrørende tilkendelse af førtidspension i sagerne.

Det er i forbindelse med konstitueringsaftalen af 22. november 2017 blevet besluttet, "at ansvaret for tildeling af førtidspension samles under Beskæftigelses- og Integrationsudvalget."

Løsning

Som følge af, at ansvaret for tildeling af førtidspension er flyttet fra Socialudvalget til Beskæftigelses- og Integrationsudvalget, er styrelsesvedtægten for Københavns Kommune ændret.

Som en konsekvens af ovenstående har Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen udarbejdet et revideret forslag til udvalgets forretningsorden, der afspejler kompetenceoverflytningen, jf. bilag 1, side 1.

Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen anbefaler, at Beskæftigelses- og Integrationsudvalget godkender vedlagte reviderede forslag til forretningsorden.

Økonomi

Indstillingen har ingen økonomiske konsekvenser.

Videre proces

Når den reviderede forretningsorden er vedtaget, vil den blive gjort tilgængelig på kommunens hjemmeside - www.kk.dk - under præsentationen af Beskæftigelses- og Integrationsudvalget.

Michael Baunsgaard Schreiber / Sofie Munk