Styrket diskriminationstilsyn hos Borgerrådgiveren
Styrket diskriminationstilsyn hos Borgerrådgiveren
Beskæftigelses- og Integrationsudvalget
DAGSORDEN
for ordinært møde torsdag den 3. maj 2007
6. Styrket diskriminationstilsyn hos Borgerrådgiveren
BIU 91/2007
Godkendelse af forelæggelse
af indstilling om et styrket diskriminationstilsyn hos Borgerrådgiveren for
Borgerrepræsentationen og Økonomiudvalget.
Beslutning
Beskæftigelses- og
Integrationsforvaltningen indstiller, at Beskæftigelses- og
Integrationsudvalget - efter forudgående indhentet erklæring fra Økonomiudvalget
- overfor Borgerrepræsentationen anbefaler
Beskæftigel
ses- og Integrationsudvalgets beslutning
i mødet den 3. maj 2007 Indstillingen blev
godkendt. Dansk Folkeparti er ikke en
del af integrationsaftalen og kan derfor ikke støtte indstillingen. |
Problemstilling
Beskæftigelses- og
Integrationsudvalget har den 8. marts 2007 (BIU 47/2007, jf. bilag 2) tiltrådt
indstillingspunktet om et styrket diskriminationstilsynet hos Borgerrådgiveren,
men ikke at det forelægges Økonomiudvalget og Borgerrepræsentation.
Beskæftigelses- og
Integrationsforvaltningen er blevet opmærksomme på, at diskriminationstiltaget
om en styrkelse af diskriminationstilsynet hos Borgerrådgiveren skal tiltrædes
af Borgerrepræsentationen og Økonomiudvalget. Baggrunden er, at en
opgaveudvidelse under Borgerrådgiveren skal forelægges Borgerrepræsentationen
til beslutning. Derfor skal Beskæftigelses- og Integrationsudvalget godkende en
ny indstilling.
Løsning
Beskæftigelses- og
Integrationsforvaltningens oprindelige forslag vedrørende en styrket indsats
mod diskrimination bestod af en række tiltag, som fremgår af indstillingen af
14. december 2006 (BIU 230/2006), jf. bilag 1. Et af tiltagene er at styrke
diskriminationstilsynet hos Borgerrådgiveren. Indsatsen indeholder:
a)
Synliggørelse og
profilering af
b)
Udvidelse af
c)
Oprettelse af
vejviserfunktion på
d)
Igangsættelse af
kampagne og udarbejdelse af oplysningsmateriale om blandt andet rettigheder og
klagemuligheder i relation til diskriminationsgrundene etnicitet, religion,
seksuel orientering, alder og handicap. Kampagnen og oplysningsmaterialet vil
blandt andet være målrettet borgere med anden etnisk baggrund end dansk.
e)
Oprettelse af
selvstændigt afsnit om diskriminationstilsynets funktion og sager i
f)
Borgerrådgiveren
igangsætter årligt i perioden 2007-2010 følgende undersøgelser til belysning af
diskriminationsomfanget:
g)
Rapport om det
faktiske diskriminationsomfang i Københavns Kommune, som kan konstateres gennem
Borgerrådgiverens sager.
h)
Som led i
Borgerrådgiverens egendriftsundersøgelser skal mindst én undersøgelse årligt
omfatte diskriminationsspørgsmål i kommunens forvaltninger.
Indsatsmål:
Medio september 2007 skal
Opgaveudvidelsen hos
Borgerrådgiveren kan rummes indenfor styrelsesvedtægtens § 24, stk. 2, og vil
derfor ikke kræve en ændring af styrelsesvedtægten, men Borgerrepræsentationen
skal tage stilling til forslaget om, at Borgerrådgiveren - inden for rammerne
af § 24, stk. 2 - får udvidet sine opgaver.
ØKONOMI
Indstillingen har ikke
yderligere økonomiske konsekvenser end de fremlagte i indstillingen om en
styrket indsats mod diskrimination i alt 1 mio. kr., jf. bilag 1.
Der afsættes årligt 0,5 mio.
kr. til initiativet i 2007 som en tillægsbevilling til
Der skal derfor ske en
omplacering af midler fra Beskæftigelses- og Integrationsudvalget til
Borgerrådgiveren. Økonomiudvalget skal godkende omplaceringen. Den konkrete
omplacering af midler mellem udvalg fremgår af tabel 1.
|
Styringsområde |
Bevilling |
Funktion og dranst |
Beløb (mio. kr., 2007-pl) |
||
2007 |
2008 |
2009 |
||||
BIU |
Ramme drift |
Integrationsaktiviteter |
6.45.51.1 |
-0,8 |
- 0,5 |
- 0,5 |
Borgerrådgiveren |
Ramme drift |
Drift |
6.45.51.1 |
0,8 |
0,5 |
0,5 |
Tabel 1: Omplaceringer mellem udvalg (p/l 2007)
Videre proces
Såfremt indstillingen
godkendes af Beskæftigelses- og Integrationsudvalget, skal sagen til behandling
i Økonomiudvalget og Borgerrepræsentationen. Herefter implementeres
initiativerne, som beskrevet i indstillingen.
BILAG
Bilag 1. Indstillingen om en styrket indsats mod diskrimination (BIU 230/2006) bilag 1.1 – 1.3 vil være fremlagt under mødet
Bilag 2. Indstilling efter høringssvar om en styrket indsats mod diskrimination (BIU 47/2007) bilag 2.1 – 2.6b vil være fremlagt under mødet
Morten Binder
/
Beskæftigelses- og Integrationsudvalgets beslutning i mødet den 3. maj 2007